2. Trzynastka dla emerytów i rencistów . Od 2019 roku, kiedy to wszedł w życie rządowy program Emerytura Plus, trzynastka przysługuje również emerytom i rencistom (a także w postaci okresowej emerytury rolniczej). Żeby otrzymać trzynastą emeryturę, nie trzeba składać żadnego wniosku, bowiem dostaje się ją „z urzędu”. Październik 3, 2016 W tym trudnym, jesiennym okresie, w którym nasilają się problemy ze zdrowiem, przypominamy o możliwości ubezpieczenia się na wypadek choroby w związku z obniżeniem wynagrodzenia podczas L4 do 80 %. Na naszej stronie udostępniliśmy baner ubezpieczyciela po kliknięciu którego możliwe jest rozpoczęcie procedury on line i jej szybka finalizacja. Zawarcie ubezpieczenia zajmuje kilka minut, a ochrona jest możliwa już od następnego miesiąca (jeżeli umowa zostanie zawarta do 20 dnia miesiąca). Proste obliczenie wskazuje, że już kilka dni na L4 pozwala zrekompensować całość rocznej składki odprowadzanej na rzecz ubezpieczyciela. Uprawnienie takie przysługuje przez okres 3 miesięcy w roku. Przy tej okazji przypominamy, że Związek Zawodowy Prokuratorów i Pracowników Prokuratury RP podczas ubiegłorocznych rozmów w Ministerstwie Sprawiedliwości uzyskał zapewnienie, iż w przypadku podjęcia prac nad przywróceniem 100 % wynagrodzenia podczas L4 dla służb mundurowych prokuratorzy nie zostaną pominięci.
32 właściwość organów w sprawach personalnych policjantów ust. 1, wydaje nie później niż w terminie 30 dni po osiągnięciu przez policjanta stażu służby, o którym mowa w ust. 1 pkt 1 lub 2. 4. Przed wydaniem decyzji o przyznaniu świadczenia motywacyjnego policjant podlega opiniowaniu służbowemu na zasadach, o których mowa w art.

Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszego serwisu. Jeśli nie chcesz, aby pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku, zmień ustawienia swojej przeglądarki. Więcej na temat naszej polityki prywatności znajdziesz tutaj. Towarzystwo Ubezpieczeniowe Inter Risk VIG to firma ubezpieczeniowa, która specjalizuje się przede wszystkim w zakresie ubezpieczeń majątkowych i komunikacyjnych. Jej propozycja jest dość atrakcyjna choć firma nie plasuje się w czołówce towarzystw ubezpieczeniowych. Czy wpływ na to mają również opinie klientów? Rzecznik Finansowy na swojej stronie przedstawił raport, z którego wynika, że liczba wniosków kierowanych do niego w związku z działalnością TU Inter Risk VIG w roku 2018 wyniosła 359, co daje 4,3% wszystkich składanych na ubezpieczycieli skarg. Wybór odpowiedniego ubezpieczenia powinien być podyktowany przede wszystkim zakresem oferowanej ochrony. Warto zatem porównać ofertę TU Inter Risk VIG z propozycjami innych towarzystw ubezpieczeniowych. Na tej podstawie można ustalić, czy te polisy wyróżniają się czymś szczególnym. Druga bardzo ważna sprawa to opinie dotychczasowych klientów. To dzięki nim można sprawdzić, czy firma wywiązuje się ze swoich zobowiązań i obietnic. Jeżeli więc w przeszłości współpracowaliście lub obecnie współpracujecie z TU Inter Risk VIG to zapraszamy do podzielenia się swoją opinią. To może być bardzo ważny czynnik decydujący o dokonaniu wyboru. Kombinują jak się przy ubezpieczeniu L4 mundurowych 2015-07-06 17:49 poniedziałek ~autor Jeśli poszedłeś na L4 bo zapadłaś grypę to Ci nie wypłacą jeśli kiedykolwiek wcześniej na tą grypę byłaś chora. I piszą bzdury w odmowach. Na takie ubezpieczenie namawia Stowarzyszenie Forum Grup Zawodowych. Skandal! Niestety to wszystko prawda o czym pisali poprzednicy. Zawsze znajdą powód do niewypłacenia kasy. A ja im od 2014 roku kasę pchałem. Z ubezpieczenia domu też zrezygnuję. Nie dajcie się NABRAĆ. Ciągle chcą nowych dokumentów- a decyzji nie ma! Szkoda zachodu. nie dajcie się nabrać to ściema. Kombinują jak konie pod górkę aby tylko nie wypłacić trzy razy przesyłałem im jakieś zaświadczenia od lekarza, które chcieli a i tak nie wypłacili. nie dajcie się nabrać to ściema. Kombinują jak konie pod górkę aby tylko nie wypłacić trzy razy przesyłałem im jakieś zaświadczenia od lekarza, które chcieli a i tak nie wypłacili. Mam podobne zdanie. Otrzymałam najpierw zwolnienie lekarskie na 5 dni , po czym udałam się do lekarza, gdyż nie było poprawy, lekarz dał mi zwolnienie na kolejne 3 dni. Za pierwsze zwolnienie mi wyp... czytaj dalej » 2016-05-09 15:21 poniedziałek ~Smigol | [+] odpowiedz Potwierdzam, to ściema!!!! NIE POLECAM UBEZPIECZENIA L4 GDYŻ JEST TO DOZWOLONY NA SKLAE SWIATOWĄ WIELKI WAŁEK NA FUNKCJONARIUSZACH I IM NIC NIE ZROBISZ - BYŁEM U PRAWNIKA - DLACZEGOM PONIEWAŻ NIE PODPISUJESZ ŻADNEJ UMOWY ( daje... czytaj dalej » Nie zgadzam się bo wypłacają bez problemu. Chyba, że tylko mi :) Co do bzdur w uzasadnieniach to trzeba czytać OWU. Nie zgadzam się bo wypłacają bez problemu. Chyba, że tylko mi :) Co do bzdur w uzasadnieniach to trzeba czytać OWU. rwy kulszowej która nie ustępowała po badaniach(naturalnie prywatnie)okazało się że mam przepuklinę zgłoszeniu szkody żądają bzdurnych dokła... czytaj dalej » 2015-12-08 17:09 wtorek ~podoficer WP | [+] odpowiedz Powiem wykupiłem polise i właśnie otrzymałem pismo że żadne odszkodowanie mi sie nie należy. Poczytajcie umowe to sami zobaczycie ile tam jest wymienionych chorób za które oni nie pł... czytaj dalej » Potwierdzam jedna wielka ściema wyłudzania od naiwnych klientów składek za które nie dostaną żadnego odszkodowania. To miało być ubezpieczenie od pobytu na L4 a nie od choroby na jakie jest wystawione... czytaj dalej » Potwierdzam jedna wielka ściema wyłudzania od naiwnych klientów składek za które nie dostaną żadnego odszkodowania. To miało być ubezpieczenie od pobytu na L4 a nie od choroby na jakie jest wystawione... czytaj dalej » Nasze serwisy: Ubezpieczenia online Ubezpieczenia przez Internet. Kup online ubezpieczenie samochodu, na życie, zdrowotne, nieruchomości, na wakacje, na narty, NNW, dla przedsiębiorców, inwestycyjne, ochrona prawna. Ubezpieczenie na życie Wszystko o ubezpieczeniach na życie. Zamów ubezpieczenie na życie, Korzyści z ubezpieczenia na życie, Ceny ubezpieczeń na życie, Czym jest ubezpieczenie na życie? Oblicz składkę ubezpieczenia na życie. Ranking ubezpieczeń na życie Ranking Ubezpieczeń Ochronnych - zabezpiecz Twoje życie i zdrowie. Ranking Ubezpieczeń Oszczędnościowych - oszczędzaj na co zwrócić uwagę wybierając polisę na życie? Ubezpieczenie mieszkania Zamów ubezpieczenie nieruchomości u 5 agentów lub kup ubezpieczenie mieszkania online. Wypełnij formularz, oblicz składkę i kup polisę. Polisa na e-maila! Ubezpieczenie na narty Ubezpieczenia na narty i snowboard. Poradniki narciarskie. Oblicz składkę ubezpieczenia na narty i snowboard. Kup ubezpieczenie narciarskie online. Ubezpieczenie narciarskie Porównaj ubezpieczenia narciarskie online i dopasuj najlepszy wariant ubezpieczenia dla siebie. Ubezpieczenia na narty dają Ci komfort spokojnych i bezpiecznych wojaży po stokach narciarskich. Ubezpieczenie turystyczne Porównaj ubezpieczenia podróży online, dopasuj najlepszy wariant ubezpieczenia dla siebie i kup polisę turystyczną online. Ubezpieczenia na wakacje - podróżne, ubezpieczenie na wyjazd. Polisa turystyczna Porównaj ubezpieczenia turystyczne online, wybierz najlepszy wariant ubezpieczenia dla siebie i kup polisę turystycznš online. Ubezpieczenia na wakacje - dla Ciebie i Twojej rodziny.

Policjanci, którzy wzięli L4 lub opiekę jesienią tego roku, obawiają się o premie, które były zamrożone przez cały rok. Mowa o ok. 4 tys. złotych. Związki zawodowe już podjęły działania w tej sprawie. Dodatki motywacyjne z uwagi na epidemię były zamrożone przez cały rok. Teraz środki te miały być wypłacane.

Pojawił się projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych. Znalazło się w nim wiele kontrowersyjnych zmian, o których głośno dyskutuje się w przestrzeni publicznej. W dzisiejszej publikacji zwrócimy uwagę na niektóre z nich, a zwłaszcza na zmiany w L4 i zasiłkach chorobowych, które zaczną obowiązywać od 1 stycznia 2022 r. Kiedy przysługuje zasiłek chorobowy? Zasiłek chorobowy przysługuje osobom, które posiadają ubezpieczenie chorobowe i stali się niezdolni do pracy z powodu choroby. Świadczenie chorobowe przysługuje od 34 dnia choroby, a w stosunku do osób po 50 roku życia od 15 dnia choroby. Okres wypłaty zasiłku chorobowego trwa nie dłużej jednak niż przez 182 dni, a jeżeli niezdolność do pracy spowodowana jest gruźlicą lub przypada w okresie ciąży – nie dłużej niż przez 270 dni. Do okresu zasiłkowego wlicza się okres pobierania wynagrodzenia za czas choroby. Zmiany w zakresie wypłaty zasiłków chorobowych przy zwolnieniu z pracy Zasady wypłaty zasiłku za czas choroby znacznie się zmieniają w niektórych sytuacjach. Niezmieniona ma pozostać długość wypłaty okresu zasiłkowego – 182 dni (270 dni). Skróceniu ulegnie okres pobierania zasiłku chorobowego po ustaniu ubezpieczenia. Zasadą będzie, że zasiłek chorobowy, po ustaniu ubezpieczenia, przysługiwać będzie maksymalnie przez okres 91 dni. Nie dotyczy to niezdolności do pracy spowodowanej gruźlicą lub występującej w trakcie ciąży. Obowiązywać będzie obecna zasada, że podstawa wymiaru zasiłku ograniczana jest do wysokości przeciętnego wynagrodzenia. Ta zmiana dotyczy przede wszystkim osób, które bardzo często korzystają ze zwolnień lekarskich w momencie, gdy otrzymają wypowiedzenie z pracy lub jeżeli chcą uniknąć tego wypowiedzenia. Można wówczas przebywać na L4 do 182 dni, z czego wiele osób korzysta. Jak widać ma się to wkrótce zmienić. Pozostałe zmiany dotyczące wypłaty zasiłków Zasiłek chorobowy nie będzie przysługiwał za tzw. okres niemożności wykonywania pracy, a więc ten zapis dotyczyłby osób przebywających na kwarantannie. Zmieniono również zasadę naliczania podstawy wymiaru zasiłku chorobowego, który nie będzie ustalany na nowo, jeżeli między okresami pobierania zasiłków zarówno tego samego rodzaju, jak i innego rodzaju, nie było przerwy, albo przerwa była krótsza niż miesiąc kalendarzowy. Kolejną zmianą jest podwyższony wymiar zasiłku chorobowego za pobyt w szpitalu z 70% do 80%. Jest też zapis dotyczący przyznania prawa do zasiłku macierzyńskiego osobom, które z przyczyn od siebie niezależnych, np. śmierci pracodawcy, ogłoszenia upadłości, likwidacji pracodawcy były pozbawione tego prawa. Takie osoby po zmianie przepisów będą miały prawo do zasiłku macierzyńskiego na takich samych zasadach, jak osoby, które urodziły dziecko w czasie trwania ubezpieczenia. Tabelaryczne podsumowanie zmian w L4 Zmiana do 1 stycznia 2022 od 1 stycznia 2022 zasiłek za okres pobytu w szpitalu 70% 80% ponowne ustalenie wysokości podstawy wymiaru zasiłku Ustala się na nowo – jeżeli przerwa w pobieraniu zasiłków trwa co najmniej 3 miesiące Nie ustala się ponownie – jeśli pomiędzy pobieraniem zasiłków nie było przerwy lub była ona krótsza niż miesiąc kalendarzowy Okres zasiłkowy 182/270 dni Do okresu zasiłkowego wlicza się okres niezdolności do pracy przypadający przed przerwą*, o ile jest ona spowodowana tą samą przyczyną, a przerwa nie przekracza 60 dni. 182/270 dni Do okresu zasiłkowego wlicza się okres niezdolności do pracy przypadający przed przerwą*, jeżeli nie przekracza ona 60 dni – niezależnie od przyczyny przerwy. Okres zasiłku po ustaniu ubezpieczenia, np. po ustaniu pracy 182 dni 91 dni * – * jako przerwę należy rozumieć czas pomiędzy ustaniem pierwszej, a powstaniem kolejnej choroby/niezdolności do pracy Zmiany w L4 obrazowo Zmiany najprościej przedstawić na przykładach. Poniżej przedstawiamy uproszczone przykłady, mające na celu jedynie pomóc zobrazować, na czym w praktyce będą polegać nowe zasady. Przed zmianami Pani Marysia zachorowała w marcu na chorobę A, potem przez miesiąc pracowała, a następnie znów dopadła ją choroba A. Ponieważ czas między ustaniem pierwszej, a rozpoczęciem drugiej takiej samej choroby jest krótszy niż 60 dni, to okres zasiłkowy 182 dni liczy się od pierwszej choroby. Dwa zachorowania wliczają się do “jednej choroby”, jednego, wspólnego limitu 182 dni. Pan Jan zachorował w marcu na chorobę A. Po 182 dniach chorobowego, przez dwa tygodnie pracował, a następnie zachorował na chorobę B. Ponieważ drugie L4 dostał z innej przyczyny niż pierwsze, to choroby nie “łączą” się w jedną, ale są rozpatrywane osobno, czyli pan Jan może rozpocząć kolejne 182 dni zasiłku, mimo że przerwa pomiędzy ustaniem poprzedniej, a powstaniem kolejnej choroby była krótsza niż 60 dni. Po zmianach w L4 – od 2022 r. Pan Jan zachorował w marcu na chorobę A, potem przez miesiąc pracował, a następnie zachorował na chorobę B. Ponieważ czas między jedną chorobą a drugą (niezdolnościami do pracy niezależnie od przyczyny) jest krótszy niż 60 dni, to okres zasiłkowy 182 dni liczy się od pierwszej choroby. Dwa różne zachorowania wliczają się do jednej niezdolności do pracy i jednego, wspólnego limitu 182 dni. Pani Marysia zachorowała w marcu na chorobę A. Po 182 dniach chorobowego, przez miesiąc pracowała, a następnie zachorowała na chorobę B. Pani Marysi już nie przysługuje kolejne chorobowe, ponieważ wykorzystała przysługujący limit 182 dni, a między ustaniem pierwszej a powstaniem kolejnej choroby (niezdolności do pracy) nie minęło więcej niż 60 dni. Zmiany w L4 od 2022 roku – materiał video:

Waloryzacja od 1 marca 2023 r. Z kolei waloryzacja uposażeń w służbach mundurowych podległych MSWiA wejdzie w życie 1 marca 2023 r. Niezależnie od tego w ciągu 10 miesięcy funkcjonariusze otrzymają waloryzację w kwocie przeznaczonej na pełny rok.
Wariant 1 Wariant 2Wariant 3Wariant 4 Składka miesięczna50,00 zł/mc Ubezpiecz się65,00 zł/mc Ubezpiecz się85,00 zł/mc Ubezpiecz się120,00 zł/mc Ubezpiecz się Zakres Ubezpieczenia Czasowa niezdolność do pracy- Ubezpieczenie L4Dla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dni Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego przy pracy (suma ryzyk 1-4)90 000 zł160 000 zł180 000 zł250 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku przy pracy60 000 zł120 000 zł135 000 zł200 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego*60 000 zł120 000 zł135 000 zł200 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku30 000 zł80 000 zł90 000 zł150 000 zł Śmierć Ubezpieczonego 15 000 zł40 000 zł45 000 zł70 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu25 000 zł43 000 zł55 000 zł90 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku - 100% Trwałego uszczerbku25 000 zł30 000 zł45 000 zł70 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku - 1% Trwałego uszczerbku250 zł300 zł450 zł700 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu - 100% Trwałego uszczerbku25 000 zł30 000 zł45 000 zł60 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu - 1% Trwałego uszczerbku250 zł300 zł450 zł600 zł Śmierć Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego4 000 zł10 000 zł12 000 zł15 000 zł Śmierć Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku8 000 zł20 000 zł24 000 zł30 000 zł Śmierć Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 000 zł4 000 zł5 000 zł Śmierć Dziecka Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku4 000 zł6 000 zł8 000 zł10 000 zł Osierocenie Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 000 zł4 000 zł5 000 zł Śmierć Rodziców Ubezpieczonego800 zł1 000 zł1 300 zł2 000 zł Śmierć Rodziców Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku1 600 zł2 000 zł2 600 zł4 000 zł Śmierć Teściów Ubezpieczonego 800 zł1 000 zł1 300 zł2 500 zł Śmierć Teściów Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku1 600 zł2 000 zł2 600 zł4 000 zł Urodzenie się Dziecka Ubezpieczonego700 zł1 100 zł1 200 zł1 500 zł Urodzenie się martwego Dziecka Ubezpieczonego1 600 zł2 200 zł2 400 zł3 000 zł Ciężka choroba Ubezpieczonego - wariant plus3 000 zł5 000 zł8 00010 000 zł Ciężka choroba Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 500 zł4 500 zł5 000 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł100 zł180 zł150 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu 40 zł50 zł90 zł100 zł Pobyt Ubezpieczonego na OIOM200 zł200 zł300 zł300 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu100 zł150 zł200 zł250 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego120 zł150 zł200 zł250 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku przy pracy120 zł150 zł250 zł300 zł Pobyt Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł150 zł200 zł200 zł Pobyt Dziecka Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł150 zł150 zł150 zł Pobyt Dziecka Ubezpieczonego w Szpitalu 40 zł50 zł50 zł50 zł Operacja chirurgiczna Ubezpieczonego900 zł1 000 zł1 500 zł2 000 zł Całkowita niezdolność do pracy10 000 zł10 000 zł10 000 zł10 000 zł Rekonwalescencja po Pobycie Ubezpieczonego w Szpitalu300 zł500 zł600 zł1 000 zł AssistanceTAKTAKTAKTAK ↓ Rozwiń tabelę ↓ ↑ Zwiń tabelę ↑ Wariant 1 Wariant 2Wariant 3Wariant 4 Składka miesięczna50,00 zł/mc Ubezpiecz się65,00 zł/mc Ubezpiecz się85,00 zł/mc Ubezpiecz się120,00 zł/mc Ubezpiecz się Zakres Ubezpieczenia Czasowa niezdolność do pracy- Ubezpieczenie L4Dla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dni Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego przy pracy (suma ryzyk 1-4)9 0000 zł160 000 zł180 000 zł250 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku przy pracy60 000 zł120 000 zł135 000 zł200 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego*60 000 zł120 000 zł135 000 zł200 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku30 000 zł80 000 zł90 000 zł150 000 zł Śmierć Ubezpieczonego 15 000 zł40 000 zł45 000 zł70 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu25 000 zł43 000 zł55 000 zł90 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku - 100% Trwałego uszczerbku25 000 zł30 000 zł45 000 zł70 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku - 1% Trwałego uszczerbku250 zł300 zł450 zł700 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu - 100% Trwałego uszczerbku25 000 zł30 000 zł45 000 zł60 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu - 1% Trwałego uszczerbku250 zł300 zł450 zł600 zł Śmierć Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego4 000 zł10 000 zł12 000 zł15 000 zł Śmierć Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku8 000 zł20 000 zł24 000 zł30 000 zł Śmierć Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 000 zł4 000 zł5 000 zł Śmierć Dziecka Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku4 000 zł6 000 zł8 000 zł10 000 zł Osierocenie Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 000 zł4 000 zł5 000 zł Śmierć Rodziców Ubezpieczonego800 zł1 000 zł1 300 zł2 000 zł Śmierć Rodziców Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku1 600 zł2 000 zł2 600 zł4 000 zł Śmierć Teściów Ubezpieczonego 800 zł1 000 zł1 300 zł2 500 zł Śmierć Teściów Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku1 600 zł2000 zł2 600 zł4 000 zł Urodzenie się Dziecka Ubezpieczonego700 zł1 100 zł1 200 zł1 500 zł Urodzenie się martwego Dziecka Ubezpieczonego1 600 zł2 200 zł2 400 zł3 000 zł Ciężka choroba Ubezpieczonego - wariant plus3 000 zł5 000 zł8 000 zł10 000 zł Ciężka choroba Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 500 zł4 500 zł5 000 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł100 zł180 zł150 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu 40 zł50 zł90 zł100 zł Pobyt Ubezpieczonego na OIOM200 zł200 zł300 zł300 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu100 zł150 zł200 zł250 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego120 zł150 zł200 zł250 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku przy pracy120 zł150 zł250 zł300 zł Pobyt Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł150 zł200 zł200 zł Pobyt Dziecka Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł150 zł150 zł150 zł Pobyt Dziecka Ubezpieczonego w Szpitalu 40 zł50 zł50 zł50 zł Operacja chirurgiczna Ubezpieczonego900 zł1 000 zł1 500 zł2 000 zł Całkowita niezdolność do pracy10 000 zł10 000 zł10 000 zł10 000 zł Rekonwalescencja po Pobycie Ubezpieczonego w Szpitalu300 zł500 zł600 zł1 000 zł AssistanceTAKTAKTAKTAK ↓ Rozwiń tabelę ↓ ↑ Zwiń tabelę ↑ Wariant 1 Wariant 2Wariant 3Wariant 4 Składka miesięczna50,00 zł/mc Ubezpiecz się65,00 zł/mc Ubezpiecz się85,00 zł/mc Ubezpiecz się120,00 zł/mc Ubezpiecz się Zakres Ubezpieczenia Czasowa niezdolność do pracy- Ubezpieczenie L4Dla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dni Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego przy pracy (suma ryzyk 1-4)90 000 zł160 000 zł180 000 zł250 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku przy pracy60 000 zł120 000 zł135 000 zł200 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego*60 000 zł120 000 zł135 000 zł200 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku30 000 zł80 000 zł90 000 zł150 000 zł Śmierć Ubezpieczonego 15 000 zł40 000 zł45 000 zł70 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu25 000 zł43 000 zł55 000 zł90 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku - 100% Trwałego uszczerbku25 000 zł30 000 zł45 000 zł70 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku - 1% Trwałego uszczerbku250 zł300 zł450 zł700 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu - 100% Trwałego uszczerbku25 000 zł30 000 zł45 000 zł60 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu - 1% Trwałego uszczerbku250 zł300 zł450 zł600 zł Śmierć Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego4 000 zł10 000 zł12 000 zł15 000 zł Śmierć Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku8 000 zł20 000 zł24 000 zł30 000 zł Śmierć Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 000 zł4 000 zł5 000 zł Śmierć Dziecka Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku4 000 zł6 000 zł8 000 zł10 000 zł Osierocenie Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 000 zł4 000 zł5 000 zł Śmierć Rodziców Ubezpieczonego800 zł1 000 zł1 300 zł2 000 zł Śmierć Rodziców Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku1 600 zł2 000 zł2 600 zł4 000 zł Śmierć Teściów Ubezpieczonego 800 zł1 000 zł1 300 zł2 500 zł Śmierć Teściów Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku1 600 zł2 000 zł2 600 zł4 000 zł Urodzenie się Dziecka Ubezpieczonego700 zł1 100 zł1 200 zł1 500 zł Urodzenie się martwego Dziecka Ubezpieczonego1 600 zł2 200 zł2 400 zł3 000 zł Ciężka choroba Ubezpieczonego - wariant plus3 000 zł5 000 zł8 000 zł10 000 zł Ciężka choroba Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 500 zł4 500 zł5 000 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł100 zł180 zł150 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu 40 zł50 zł90 zł100 zł Pobyt Ubezpieczonego na OIOM200 zł200 zł300 zł300 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu100 zł150 zł200 zł250 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego120 zł150 zł200 zł250 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku przy pracy120 zł150 zł250 zł300 zł Pobyt Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł150 zł200 zł200 zł Pobyt Dziecka Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł150 zł150 zł150 zł Pobyt Dziecka Ubezpieczonego w Szpitalu 40 zł50 zł50 zł50 zł Operacja chirurgiczna Ubezpieczonego900 zł1 000 zł1 500 zł2 000 zł Całkowita niezdolność do pracy10 000 zł10 000 zł10 000 zł10 000 zł Rekonwalescencja po Pobycie Ubezpieczonego w Szpitalu300 zł500 zł600 zł1 000 zł AssistanceTAKTAKTAKTAK ↓ Rozwiń tabelę ↓ ↑ Zwiń tabelę ↑ Wariant 1 Wariant 2Wariant 3Wariant 4 Składka miesięczna50,00 zł/mc Ubezpiecz się65,00 zł/mc Ubezpiecz się85,00 zł/mc Ubezpiecz się120,00 zł/mc Ubezpiecz się Zakres Ubezpieczenia Czasowa niezdolność do pracy- Ubezpieczenie L4Dla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dni Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego przy pracy (suma ryzyk 1-4)90 000 zł160 000 zł180 000 zł250 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku przy pracy60 000 zł120 000 zł135 000 zł200 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego*60 000 zł120 000 zł135 000 zł200 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku30 000 zł80 000 zł90 000 zł150 000 zł Śmierć Ubezpieczonego 15 000 zł40 000 zł45 000 zł70 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu25 000 zł43 000 zł55 000 zł90 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku - 100% Trwałego uszczerbku25 000 zł30 000 zł45 000 zł70 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku - 1% Trwałego uszczerbku250 zł300 zł450 zł700 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu - 100% Trwałego uszczerbku25 000 zł30 000 zł45 000 zł60 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu - 1% Trwałego uszczerbku250 zł300 zł450 zł600 zł Śmierć Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego4 000 zł10 000 zł12 000 zł15 000 zł Śmierć Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku8 000 zł20 000 zł24 000 zł30 000 zł Śmierć Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 000 zł4 000 zł5 000 zł Śmierć Dziecka Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku4 000 zł6 000 zł8 000 zł10 000 zł Osierocenie Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 000 zł4 000 zł5 000 zł Śmierć Rodziców Ubezpieczonego800 zł1 000 zł1 300 zł2 000 zł Śmierć Rodziców Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku1 600 zł2 000 zł2 600 zł4 000 zł Śmierć Teściów Ubezpieczonego 800 zł1 000 zł1 300 zł2 500 zł Śmierć Teściów Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku1 600 zł2 000 zł2 600 zł4 000 zł Urodzenie się Dziecka Ubezpieczonego700 zł1 100 zł1 200 zł1 500 zł Urodzenie się martwego Dziecka Ubezpieczonego1 600 zł2 200 zł2 400 zł3 000 zł Ciężka choroba Ubezpieczonego - wariant plus3 000 zł5 000 zł8 000 zł10 000 zł Ciężka choroba Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 500 zł4 500 zł5 000 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł100 zł180 zł150 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu 40 zł50 zł90 zł100 zł Pobyt Ubezpieczonego na OIOM200 zł200 zł300 zł300 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu100 zł150 zł200 zł250 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego120 zł150 zł200 zł250 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku przy pracy120 zł150 zł250 zł300 zł Pobyt Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł150 zł200 zł200 zł Pobyt Dziecka Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł150 zł150 zł150 zł Pobyt Dziecka Ubezpieczonego w Szpitalu 40 zł50 zł50 zł50 zł Operacja chirurgiczna Ubezpieczonego900 zł1 000 zł1 500 zł2 000 zł Całkowita niezdolność do pracy10 000 zł10 000 zł10 000 zł10 000 zł Rekonwalescencja po Pobycie Ubezpieczonego w Szpitalu300 zł500 zł600 zł1 000 zł AssistanceTAKTAKTAKTAK ↓ Rozwiń tabelę ↓ ↑ Zwiń tabelę ↑ Wariant 1 Wariant 2Wariant 3Wariant 4 Składka miesięczna50,00 zł/mc Ubezpiecz się65,00 zł/mc Ubezpiecz się85,00 zł/mc Ubezpiecz się120,00 zł/mc Ubezpiecz się Zakres Ubezpieczenia Czasowa niezdolność do pracy- Ubezpieczenie L4Dla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dni Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego przy pracy (suma ryzyk 1-4)90 000 zł160 000 zł180 000 zł250 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku przy pracy60 000 zł120 000 zł135 000 zł200 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego*60 000 zł120 000 zł135 000 zł200 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku30 000 zł80 000 zł90 000 zł150 000 zł Śmierć Ubezpieczonego 15 000 zł40 000 zł45 000 zł70 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu25 000 zł43 000 zł55 000 zł90 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku - 100% Trwałego uszczerbku25 000 zł30 000 zł45 000 zł70 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku - 1% Trwałego uszczerbku250 zł300 zł450 zł700 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu - 100% Trwałego uszczerbku25 000 zł30 000 zł45 000 zł60 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu - 1% Trwałego uszczerbku250 zł300 zł450 zł600 zł Śmierć Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego4 000 zł10 000 zł12 000 zł15 000 zł Śmierć Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku8 000 zł20 000 zł24 000 zł30 000 zł Śmierć Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 000 zł4 000 zł5 000 zł Śmierć Dziecka Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku4 000 zł6 000 zł8 000 zł10 000 zł Osierocenie Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 000 zł4 000 zł5 000 zł Śmierć Rodziców Ubezpieczonego800 zł1 000 zł1 300 zł2 000 zł Śmierć Rodziców Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku1 600 zł2 000 zł2 600 zł4 000 zł Śmierć Teściów Ubezpieczonego 800 zł1 000 zł1 300 zł2 500 zł Śmierć Teściów Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku1 600 zł2 000 zł2 600 zł4 000 zł Urodzenie się Dziecka Ubezpieczonego700 zł1 100 zł1 200 zł1 500 zł Urodzenie się martwego Dziecka Ubezpieczonego1 600 zł2 200 zł2 400 zł3 000 zł Ciężka choroba Ubezpieczonego - wariant plus3 000 zł5 000 zł8 000 zł10 000 zł Ciężka choroba Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 500 zł4 500 zł5 000 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł100 zł180 zł150 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu 40 zł50 zł90 zł100 zł Pobyt Ubezpieczonego na OIOM200 zł200 zł300 zł300 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu100 zł150 zł200 zł250 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego120 zł150 zł200 zł250 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku przy pracy120 zł150 zł250 zł300 zł Pobyt Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł150 zł200 zł200 zł Pobyt Dziecka Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł150 zł150 zł150 zł Pobyt Dziecka Ubezpieczonego w Szpitalu 40 zł50 zł50 zł50 zł Operacja chirurgiczna Ubezpieczonego900 zł1 000 zł1 500 zł2 000 zł Całkowita niezdolność do pracy10 000 zł10 000 zł10 000 zł10 000 zł Rekonwalescencja po Pobycie Ubezpieczonego w Szpitalu300 zł500 zł600 zł1 000 zł AssistanceTAKTAKTAKTAK ↓ Rozwiń tabelę ↓ ↑ Zwiń tabelę ↑ Wariant 1 Wariant 2Wariant 3Wariant 4 Składka miesięczna50,00 zł/mc Ubezpiecz się65,00 zł/mc Ubezpiecz się85,00 zł/mc Ubezpiecz się120,00 zł/mc Ubezpiecz się Zakres Ubezpieczenia Czasowa niezdolność do pracy- Ubezpieczenie L4Dla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dniDla Funkcjonariuszy, Współmałżonków, Partnerów oraz Pełnoletnich Dzieci do 21 dni Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego przy pracy (suma ryzyk 1-4)90 000 zł160 000 zł180 000 zł250 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku przy pracy60 000 zł120 000 zł135 000 zł200 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego*60 000 zł120 000 zł135 000 zł200 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku30 000 zł80 000 zł90 000 zł150 000 zł Śmierć Ubezpieczonego 15 000 zł40 000 zł45 000 zł70 000 zł Śmierć Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu25 000 zł43 000 zł55 000 zł90 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku - 100% Trwałego uszczerbku25 000 zł30 000 zł45 000 zł70 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku - 1% Trwałego uszczerbku250 zł300 zł450 zł700 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu - 100% Trwałego uszczerbku25 000 zł30 000 zł45 000 zł60 000 zł Trwały Uszczerbek na zdrowiu Ubezpieczonego wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu - 1% Trwałego uszczerbku250 zł300 zł450 zł600 zł Śmierć Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego4 000 zł10 000 zł12 000 zł15 000 zł Śmierć Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku8 000 zł20 000 zł24 000 zł30 000 zł Śmierć Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 000 zł4 000 zł5 000 zł Śmierć Dziecka Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku4 000 zł6 000 zł8 000 zł10 000 zł Osierocenie Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 000 zł4 000 zł5 000 zł Śmierć Rodziców Ubezpieczonego800 zł1 000 zł1 300 zł2 000 zł Śmierć Rodziców Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku1 600 zł2 000 zł2 600 zł4 000 zł Śmierć Teściów Ubezpieczonego 800 zł1 000 zł1 300 zł2 500 zł Śmierć Teściów Ubezpieczonego wskutek Nieszczęśliwego wypadku1 600 zł2 000 zł2 600 zł4 000 zł Urodzenie się Dziecka Ubezpieczonego700 zł1 100 zł1 200 zł1 500 zł Urodzenie się martwego Dziecka Ubezpieczonego1 600 zł2 200 zł2 400 zł3 000 zł Ciężka choroba Ubezpieczonego - wariant plus3 000 zł5 000 zł8 000 zł10 000 zł Ciężka choroba Dziecka Ubezpieczonego2 000 zł3 500 zł4 500 zł5 000 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł100 zł180 zł150 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu 40 zł50 zł90 zł100 zł Pobyt Ubezpieczonego na OIOM200 zł200 zł300 zł300 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Zawału serca lub Udaru mózgu100 zł150 zł200 zł250 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku komunikacyjnego120 zł150 zł200 zł250 zł Pobyt Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku przy pracy120 zł150 zł250 zł300 zł Pobyt Małżonka albo Partnera Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł150 zł200 zł200 zł Pobyt Dziecka Ubezpieczonego w Szpitalu wskutek Nieszczęśliwego wypadku80 zł150 zł150 zł150 zł Pobyt Dziecka Ubezpieczonego w Szpitalu 40 zł50 zł50 zł50 zł Operacja chirurgiczna Ubezpieczonego900 zł1000 zł1 500 zł2 000 zł Całkowita niezdolność do pracy10 000 zł10 000 zł10 000 zł10 000 zł Rekonwalescencja po Pobycie Ubezpieczonego w Szpitalu300 zł500 zł600 zł1 000 zł AssistanceTAKTAKTAKTAK ↓ Rozwiń tabelę ↓ ↑ Zwiń tabelę ↑
Samozatrudnienie a ubezpieczenie w ZUS. Osoby samozatrudnione muszą opłacać składki na: ubezpieczenie zdrowotne, ubezpieczenie rentowe, ubezpieczenie emerytalne, ubezpieczenie wypadkowe. Ubezpieczenie chorobowe jest natomiast dobrowolne. Trzeba pamiętać, że konieczność opłacania składek ZUS pojawia się w pierwszym dniu rozpoczęcia
Funkcjonariusze służb mundurowych zostali objęci odrębnym systemem zaopatrzenia emerytalnego. Jednak zarówno funkcjonariusze Służby Celnej, jak i żołnierze niezawodowi (z wyjątkiem żołnierzy pełniących służbę kandydacką) podlegają powszechnemu systemowi emerytalnemu w ZUS. Żołnierzy oraz funkcjonariuszy Policji, Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencji Wywiadu, Centralnego Biura Antykorupcyjnego, Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej, Służby Więziennej, Służby Celnej, Służby Kontrwywiadu Wojskowego, Służby Wywiadu Wojskowego, Biura Ochrony Rządu zalicza się do funkcjonariuszy służb mundurowych. Jednak ich sytuacja prawna w zakresie ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego nie jest ubezpieczeniom społecznym Treść jest dostępna bezpłatnie, wystarczy zarejestrować się w serwisie Załóż konto aby otrzymać dostęp do pełnej bazy artykułów oraz wszystkich narzędzi Posiadasz już konto? Zaloguj się. Chcesz dowiedzieć się więcej, sprawdź » Składka zdrowotna przedsiębiorców po zmianie przepisów od 2022 r. (PDF) Źródło: Czy ten artykuł był przydatny? Dziękujemy za powiadomienie Jeśli nie znalazłeś odpowiedzi na swoje pytania w tym artykule, powiedz jak możemy to poprawić. UWAGA: Ten formularz nie służy wysyłaniu zgłoszeń . Wykorzystamy go aby poprawić artykuł. Jeśli masz dodatkowe pytania prosimy o kontakt © Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL Jak zdobyć Certyfikat: Czytaj artykuły Rozwiązuj testy Zdobądź certyfikat 1/10 Emerytury i renty podlegają corocznie waloryzacji od dnia: 1 stycznia 1 marca 1 czerwca 1 września Następne
O podwyższenie emerytury mogą starać się ci policjanci, których życie lub zdrowie było bezpośrednio zagrożone. Wojewódzki Sąd Administracyjny w Opolu uchylił decyzję komendanta wojewódzkiego policji, który odmówił funkcjonariuszowi wystawienia zaświadczenia o wykonywaniu pracy z narażeniem życia, stanowiącego podstawę do Przeskocz do treści Skierowałem interpelację do Sekretarza Stanu w MSWiA Jarosława Zielińskiego w związku z sygnalizowanymi przez Niezależny Samorządny Związek Zawodowy Funkcjonariuszy Policji (NSZZ Policji przede wszystkim oddział w Małopolsce) wątpliwościami części policjantów, co do systemu naliczania wynagrodzenia za dni zwolnień lekarskich oraz bardzo spóźnionego zwracania należności (wyrównanie 20 procent wynagrodzenia) za czas choroby uznanej za spowodowaną wypadkiem przy pracy. Proszę o wyjaśnienie następujących kwestii: Funkcjonariusze Policji otrzymujący zwolnienia lekarskie w związku z wypadkami w służbie, pobierają wynagrodzenie w obniżonej wysokości, a dopiero po zweryfikowaniu przez Komisję Lekarską MSWiA, co nierzadko trwa kilka a nawet kilkanaście miesięcy, wyrównanie należnego uposażenia. W dodatku bez odsetek, które w związku z upływem czasu powinny zostać naliczone. Dlaczego procedura weryfikacji i wyrównywania należności trwa tak długo? Przecież jest to dolegliwe dla funkcjonariuszy i ich rodzin w sytuacjach potrzeb ekonomicznych zwiększonych przez koszty leczenia. W przypadku, gdy skutkujące zwolnieniem lekarskim zdarzenie w służbie ma późniejsze następstwa zdrowotne dla funkcjonariusza, w postaci kolejnych zwolnień, musi on ponownie stawać przed Komisją Lekarską MSWiA aby otrzymać pełne wynagrodzenie (niepomniejszone o 20 procent), mimo, że już wcześniej ta sama Komisja uznała zdarzenie za wypadek w służbie. Jeżeli zatem są to nadal, nawet odległe w czasie, skutki owego wypadku, po co ponowna weryfikacja przez Komisję? Funkcjonariuszom Policji nalicza się chorobowe w obniżonym wymiarze, dzieląc wynagrodzenie przez wszystkie dni w miesiącu, podczas gdy pracownikom cywilnym tylko przez liczbę dni roboczych. Z czego wynika ów odmienny system naliczania wynagrodzenia za dni zwolnienia chorobowego stosowany wobec cywilnych pracowników Policji, a inny, znacznie mniej korzystny, wobec funkcjonariuszy? Zwracam uwagę, że już sam fakt innego rytmu pracy funkcjonariuszy, którzy muszą pełnić służbę także w dni wolne od pracy dla innych zatrudnionych osób oraz w różnych porach doby, jest znacznie mniej komfortowy, niż praca urzędników w rytmie pięciodniowych tygodni roboczych i w określonych godzinach. Czy dodatkowo muszą być „karani” mniej korzystnym systemem naliczania chorobowego? Jak twierdzą policjanci, obowiązujący system naliczania chorobowego dla funkcjonariuszy Policji rozliczany jest od pierwszego dnia zwolnienia według dniówek ośmiogodzinnych, podczas gdy wielu, może nawet większość z nich służbę pełni w systemie dwunastogodzinnym. W efekcie po powrocie ze zwolnienia chorobowego muszą dodatkowo „odpracowywać” owe brakujące w rozliczeniu cztery godziny z każdego objętego zwolnieniem dnia, których, jeśli pełnili by normalną służbę, odpracować by nie musieli. Skąd to zróżnicowanie? Czy nie lepiej wprowadzić system rozliczania według wymiaru czasu pracy na poszczególnych stanowiskach? Czy wobec wskazanych wątpliwości nie zachodzi przesłanka, że system naliczania wynagrodzeń za okresy zwolnień chorobowych funkcjonariuszy Policji jest zbyt skomplikowany i naruszający równość w dostępie do świadczeń, w stosunku do innych pracowników resortu i w ogóle państwowych? Jeżeli tak, to czy nie należy tego zmienić? dr hab. Józef Brynkus Poseł na Sejm RP źródło : Nawigacja wpisu eQtGyTz.
  • rg1f8inacq.pages.dev/180
  • rg1f8inacq.pages.dev/12
  • rg1f8inacq.pages.dev/17
  • rg1f8inacq.pages.dev/271
  • rg1f8inacq.pages.dev/196
  • rg1f8inacq.pages.dev/340
  • rg1f8inacq.pages.dev/87
  • rg1f8inacq.pages.dev/140
  • rg1f8inacq.pages.dev/366
  • ubezpieczenie dla policjantów od l4